Popis

Autorka sa vo svojej monografii zamerala na riešenie problému etiky v organizáciách, ktorá je veľmi diskutovanou témou v súčasnosti, vzhľadom na to, že sa očakáva podpora morálky v organizáciách, ako i rešpektovanie etického prístupu. Zámer autorky je sprístupniť poznatky zo skúmanej oblasti širokej verejnosti, zaoberajúcou sa touto problematikou, ktorá môže byť využitá v rámci vzdelávacích programov na VŠ ako i v podnikateľskom sektore, v organizáciách a všade tam, kde chceme aby sa etické správanie stalo súčasťou celkovej kultúry človeka

Práca obsahuje chronologický prehľad vo vývoji organizačnej etiky, jej metodologické východiská, eticko-teoretické východiská, organizačnú zmenu a jej význam v morálnom rozvoji organizácií, tvorbu morálnych organizačných hodnôt, hodnotové systémy a celkovú syntézu názorov. Okrem teoretickej bázy poznatkov má praktické prínosy a konkrétne návrhy realizovateľné v praxi. Monografia je určená pre: študentov vysokých škôl humanitného a ekonomického zamerania, pre podnikateľské subjekty, organizácie verejného i súkromného sektora